2007年金潮澎湃，股票、基金市场行情持续火爆，上证指数上涨达96.7%。与此同时，新华保险的经营管理业绩创历史最好水平，年度保费达到321亿元，总资产突破1300亿元。基于资本市场、公司投资管理和业务经营的良好表现，新华保险的投资业务收获颇丰。

2008年6月，新华保险公布2007年度红利分配结果。令客户和股东都感到欣慰的是，与目前振荡叵测的投资市场相比，分红保险业务的红利水平令人惊喜。

参与共分享

新华保险保额分红产品具有先进的红利分配机制。保额分红机制依据公平与利益一致的基本原则，股东与客户是共生共赢的关系，为客户提供保底、保值、增值的多重价值，帮助客户实现长期理财规划目标，被公众亲切的称为“会长大的保险”。

从红利来源看，与现金分红通常采用的“三差分红”方式不同，保额分红方式的红利来源十分广泛，包括“三差”及其他所有可能存在的利源，最大限度地与客户共享经营成果。

从分配规则上看，除依据中国保监会《分红保险管理暂行办法》规定的“可分配盈余参与红利分配”之外，新华保险还将未分配盈余在合同终止时进行分配，真正实现全部盈余参与分配，充分遵循公平和客户利益至上的原则。

从分配形式上看，保额分红产品通常采用“年度红利”和“终了红利”双重红利设计。在一般投资市场环境下，保险公司使年度红利保持相对平稳，使客户可以合理预期，在客户的保险合同终止时，则向客户分配终了红利，以丰补歉、平衡回报；在投资市场环境变化较大、保险公司分红业务投资盈余大幅超出一般年度水平时，保险公司可以向客户分配“特殊红利”，将分红业务实现的超额投资盈余及时回馈给客户。

分红别样红

得益于良好的投资形势，新华保险公司近年来的分红业务获得了较好的投资收益，较一般年度有大幅增长。为此，公司决定在年度红利分配的基础上启动“特殊红利”分配机制，按照公平合理的原则，将分红业务实现的超额投资盈余以特殊红利的方式及时回馈客户。综合考虑年度红利、终了红利和2007年度两次特殊红利分配，新华保险2007年度创造了公司分红产品历年分红的最高纪录，并达到同行业领先水平。2007年度对客户累计分红资金达50亿元，比2006年增长了一倍。具体特点如下：

一、三重分红

2007年度红利分配在常规的年度分红和终了分红即双重分红的基础上，同时启动了特殊分红机制，将超额投资盈余回馈客户与股东。在2007年10月已率先进行了一次2007年当年度特殊分红，并将于2008年8月实施第二次特殊分红。

二、分红水平高

2007年国内资本市场的投资机遇为新华保险的资金运作提供了良好环境，凭借出色的资产管理水平，新华保险为分红产品创造了充沛的红利来源，实现了对客户和股东的丰厚回报。三重红利各有上佳表现，年度红利稳中有升、终了红利适度提升、特殊红利锦上添花。

明天更美好

从2001年新华保险推出了首款保额分红产品至今，随着新华分红产品种类日趋丰富，客户群体不断扩大，保费规模快速提升，分红型产品占比已超过80%，规模经营效益充分显现。为保证客户的长期利益与安全回报，新华保险始终坚持分红产品的稳健经营，在本次高水平红利分配情况下，公司仍具有相当充足的分红储备，能够随时应对投资市场可能发生的剧烈变化，保持红利分配的持续优势。

保额分红产品具有特别的长期经营优势，时间越久越具价值，符合人生、社会与经济发展的客观规律。

第一，保额分红产品能够伴随人的年龄增长自动提高风险防御能力，符合人类生命周期规律。保额分红产品以保额为分红基础，不仅红利分配基数较大，而且通过分红自动增加保障额度，免于重新核保体检，在客户最需要的时候给予其实质性帮助，真正体现保险真谛。

第二，保额分红产品可以有效缓解通货膨胀带来的资产缩水问题，符合经济发展规律。保额分红产品的保障水平可以随年度红利以复利形式进行累积，以终了红利进行补充，有效保全资产。

第三，保额分红产品可以通过长期规划功能帮助客户完成社会角色转换，符合人生规划需求。中国正处于快速崛起的上行社会，很多人将跟随国家发展不断改变自身的社会角色与地位，制定长期且可逐步完善的保障规划将使其人生更加从容与成熟。

多年实践证明，在科学合理的红利分配机制下，随着投资理财渠道日益广泛，资金规模日益扩大，整体运作优势日益突显，新华保险将以实力成就所托，保证千万客户在金融浪潮的颠簸中免受侵袭，继续秉承公司与客户利益一致的基本原则，努力为客户创造更大价值。